Geef in 3 stappen uw salarisadministratie uit handen op deze website
Stappenplan voor het uitbesteden van de salarisadministratie
Als ondernemer wilt u natuurlijk altijd het beste voor uw bedrijf. Dus ook voor het personeel dat uw bedrijf draaiende houdt. Zo moet het verlonen van uw werknemers goed worden geregeld. Maar daar komen veel zaken bij kijken. Denk maar eens aan alle administratieve lasten. Daar zit u als ondernemer niet op te wachten. U wilt zich bezig kunnen houden met het ondernemen. Gelukkig kunt u de salarisadministratie eenvoudig uitbesteden. Benieuwd hoe dit werkt? Lees dan snel verder.
Stap 1: ga op zoek naar een geschikt payrollbedrijf
Heeft u besloten dat u uw salarisadministratie uit wilt besteden? Dit kan door middel van payrolling. Een payrollbedrijf neemt dan al uw administratieve lasten weg. Maar dat is nog niet alles. Een payrollbedrijf neemt naast de administratieve lasten ook uw financiële en juridische lasten van u over. Want een payrollbedrijf is ook een partner die u kan ondersteunen op het gebied van arbeidsrecht en alle zaken rondom het correct uitvoeren van het werkgeverschap. Natuurlijk blijft u zelf operationeel werkgever, wat betekent dat u zich bezig blijft houden met het aannemen van personeel, het maken van een personeelsplanning, het functioneren van werknemers en de arbeidsvoorwaarden van uw onderneming. Er zijn verschillende payrollbedrijven waar u mee in zee kunt gaan. Ga eens het internet op zoek naar een geschikt payrollbedrijf bij u in de buurt.
Stap 2: win informatie in
Denkt u dat u een geschikt payrollbedrijf gevonden heeft? Neem dan contact met het bedrijf op. Het is natuurlijk belangrijk dat het payrollbedrijf uw onderneming op de juiste manier kan helpen. Overleg daarom eens wat de mogelijkheden zijn en geef aan wat uw wensen zijn. Zo kunt u ontdekken of het payrollbedrijf bij u past.
Stap 3: meld u aan
Als u nu nog steeds een goed gevoel bij het payrollbedrijf heeft, kunt u zich aanmelden. Dit kunt u onder andere doen via deze website. En wilt u meer weten over payrolling of het uitbesteden van de salarisadministratie? Stel uw vragen dan via ons contactformulier.
